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Formazione dell’RLS: Il RLS ha diritto a una formazione specifica in materia di salute e sicurezza, conforme all’art. 37, comma 10 del D.Lgs. 81/2008. La formazione, della durata minima di 32 ore, è disciplinata dalla contrattazione collettiva nazionale e deve essere ripetuta periodicamente in relazione all’evoluzione dei rischi. La formazione avviene in collaborazione con gli organismi paritetici, durante l’orario di lavoro e senza oneri economici per i lavoratore. Rischi da stress lavoro correlato confronti dei rischi corrispondenti. Patente a punti per i cantieri: ecco come funziona a- redige il piano di sicurezza e di coordinamento i cui contenuti sono dettagliatamente specificati nell’allegato XV, e tra i quali citiamo; Il CSP deve predisporre un piano di emergenza e coordinare le procedure di evacuazione in caso di incidenti. Questo include la collaborazione con i servizi di emergenza e la preparazione dei lavoratore attraverso simulazioni e prove di evacuazione. La patente a punti nei cantieri è legge: cos’è, come funziona Pratica di corretto equipaggiamento dei DPI affrontati nella formazione corso sicurezza sul lavoro per datore di lavoro e lavoratore Rischio Specifico basso medio alto Macrosettore Estrazione Minerali Aggiornamento RLS: come rimanere al passo con le ultime disposizioni in materia di sicurezza sul lavoro b) disegno esecutivo. Tra le tante misure ivi elencate, particolare rilevanza assume l’obbligo della “eliminazione dei rischi e, ove non possibile, la loro riduzione al minimo in relazione alle conoscenze acquisite in base al progresso tecnico” e “il rispetto dei principi ergonomici nella organizzazione del lavoro, nella concezione dei posti di lavoro, nella scelta delle attrezzature e nella definizione dei metodi di lavoro e di produzione e, infine, “la priorità delle misure di protezione collettiva rispetto alle misure di protezione individuale” . a) essere adeguati ai rischi da prevenire, senza