L’importanza del documento di valutazione dei rischi non può essere sottovalutata. Questo documento cruciale è un elemento chiave della sicurezza sul lavoro ed è necessario per legge in molte giurisdizioni. Ma dove dovrebbe essere conservato? In questo articolo, esploreremo questa domanda e forniremo le informazioni essenziali che devi sapere.
Cos’è il Documento Di Valutazione Dei Rischi?
Prima di tutto, definiamo cosa sia il documento di valutazione dei rischi. È un documento obbligatorio che ogni azienda deve avere e mantenere aggiornato. Esso identifica i potenziali rischi per la salute e la sicurezza nel luogo di lavoro, stabilisce misure preventive e protettive da adottare, fornisce formazione ai lavoratori sui rischi specifici a cui sono esposti e stabilisce procedure d’emergenza.
Dove Va Conservato Il Documento Di Valutazione Dei Rischi?
Ora alla questione principale – dove va conservato il documento di valutazione dei rischi? La legge prevede che tale documento debba essere tenuto a disposizione dell’autorità competente (ad es. l’Ispettorato del Lavoro) in caso di controlli o ispezioni. Pertanto, deve essere conservato in un luogo sicuro all’interno dell’azienda.
Non c’è una specifica disposizione legale che prescriva dove esattamente dentro l’azienda va custodito il DVR, ma è buona norma tenerlo a portata di mano per facilitare la consultazione da parte dei lavoratori e delle figure aziendali coinvolte nella gestione della sicurezza sul lavoro.
Per Quanto Tempo Va Conservato?
In termini di durata, il documento di valutazione dei rischi deve essere conservato per almeno 10 anni. Tuttavia, è importante notare che ogni volta che viene effettuata una nuova valutazione dei rischi o se ci sono modifiche significative nel posto di lavoro (ad esempio, nuovi macchinari o processi), il documento dovrebbe essere aggiornato.
Conclusione
In conclusione, il documento di valutazione dei rischi è uno strumento fondamentale per garantire la salute e la sicurezza sul lavoro. Deve essere conservato in modo sicuro all’interno dell’azienda e tenuto a disposizione delle autorità competenti. Ricorda sempre che un ambiente di lavoro sicuro non solo protegge i tuoi dipendenti ma contribuisce anche alla produttività e al successo della tua azienda.
